530,1636
您现在的位置: 必赢优惠y272net > 财经分院 > 招生就业 > 就业指导 > 正文

就业指导

财经毕业生就业走访记 ( 三十六):提升学生综合素质 培养金融服务精英

2016年05月13日 浏览量: 编辑: 供稿:

                                                                                                                     ——记招就处、财经分院老师回访青岛中智裕博就业学生

       2016年5月11日,必赢优惠y272net招就处陈临蓉处长,郑月波老师,财经分院党总支副书记梁云林、就业干事蒲娜以及财经分院30名大二学生一同前往中智裕博商品经营有限公司进行参观和学习,并对在此就业的毕业生们进行了关心和问候。
       中智裕博商品经营有限公司是一家专注于为中国投资者提供生物燃料、再生铝、再生铜、再生轮胎等大宗商品投资交易、咨询服务的现货大宗商品交易服务平台,主营产品涵盖生物燃料、再生铝、再生铜、再生轮胎、再生钢等17个大宗商品交易品种。目前,公司拥有员工400余人,办公场地近4000平方米,位于成都市高新区,办公环境一流,工作氛围融洽,管理体制健全,培训体系规范,注重人才培养,团队朝气蓬勃。在秉持“创新、专注、诚信、共赢”的核心价值观下,该企业已发展为成都市现货行业的前三甲,为毕业生们提供了一个良好的发展平台。
       在参观了企业办公环境后,与公司人事主管汤梦芸、我院毕业生张哲维、任秋月进行了座谈交流。两位同学代表公司就业学生感谢母校老师的关心与问候,汇报了他们的工作生活情况。交流中,张哲维讲到:客服岗位要求不仅具有较强的沟通能力,专业技术能力也是获得顾客满意度的重要因素。因此,他利用工作之余努力考取自考本科以及证券从业资格证书来提升自己的综合素质,以获得职业的更大上升空间。经济二部销售冠军的任秋月谈到:在流动性相对较大的金融行业,之所以能坚持下来,取得优秀的业绩,一方面是公司良好的个人发展平台,工作团队的凝聚力,另一方面需要良好的抗压能力、坚持不懈的毅力。
       汤主管对我院学生的工作表现给予了高度评价,认为我院在人才培养模式上充分结合了市场需求,为企业输送了可塑性较强的毕业生。她强调企业对于员工发展制定了完善的体制,在职业晋升上,无论是从事业务岗位还是管理岗位都提供了明确的发展路线,只要目标明确,踏实努力就能成功;在能力培养上,企业拥有健全的培训机制,根据不同的时段和不同的需求,从业务知识培训、沟通能力培训、抗压能力培训到客户心态分析能力培训等都有涉及,为员工的自我综合能力提升提供了较好保障。
       陈临蓉处长代表学校向企业对我院毕业生的辛勤培养表示感谢,并希望校企双方在以后可以不断深化合作,在学生综合素质培养上,发挥企业专家的经验优势、技能优势,使学生能力与企业需求无缝对接,同时为学院财经专业建设、课程改革、学生培养提供更好的建议。

 

 

更多

相关文章

  • 没有相关内容!
"; var aTagS = kuaiHTML.indexOf(""); var aTag = kuaiHTML.substring(aTagS ,aTagE+4); SHOWPDF = tags[i].innerHTML.replace(aTag, newObjet); if(SHOWPDF.indexOf(".pdf\">") > -1 ){rep(SHOWPDF);} newTags[i].innerHTML = SHOWPDF; } } } function rep(str){ if(str.indexOf(".pdf\">")) { var hrefS = str.indexOf(""); //获取到放在a标签中的附件链接 var aHref = str.substring(hrefS+9,hrefE+4); var newObjet = ""; var aTagS = str.indexOf(""); var aTag = str.substring(aTagS ,aTagE+4); SHOWPDF = str.replace(aTag, newObjet); if(SHOWPDF.indexOf(".pdf\">") > -1 ){rep(SHOWPDF);} } } //PDF在线显示 E