经过两周的紧张军训，旅游学院6个专业552名2012级新生带着军训后的喜悦，又开始了一周的入学入职教育。分院为了做好新生的入学入职教育，专门召开干部会，认真落实入学入职教育的内容，并明确提出工作要求，上好新生“第一课”，让全体新生满意。在分院干部、专业责任人、辅导员和骨干教师的通力合作下，圆满完成了一周的入学入职教育工作，新生满意度高，教育效果好。

今年的入学入职教育，在总结过去几年经验的基础上，突出了以下三个特点：

一、用心设计教育内容。在9月17日至21日的一周时间里，除学院统一安排的通识教育——服务型学习专题培训外，旅游分院安排了如下较为丰富的教育教育内容：1.举行简短隆重的开学典礼，赖斌院长的做了“多彩旅游，灿烂人生”的动员讲话，旅游管理系主任舒莉和新老生代表先后发言；2.召开入学入职动员大会，王德林副书记做了“大学生养成教育”的报告，余昕副院长做了教育教学的报告并解读了教学管理的有关制度要点；3.全体新生参观体验了全部校内实训基地；4.体验感受校外实训基地；5.组织专升本学历提升宣讲、学院国际项目班介绍，鼓励新生积极上进，努力提升学历和综合素质。6.各专业责任人以介绍培养方案为中心的详实的专业介绍。7.聘请业内专家、高管进校进行入职教育。8.校区学生科介绍学生管理制度、服务性学习等。9.分院特色项目——无限C介绍。10.辅导员组织新生学习《学生学习生活指南》、校园文化建设、宿舍文明建设和入学入职教育总结。

二、全过程跟踪督导管理。在一周的入学入职教育中王德林副书记全程跟踪，适时督导，新生辅导员杨前、张丽、邹小兵、赵琪、石萍老师认真负责、严格管理，确保新生人人参与，使今年的入学入职教育扎实有效。

三、丰富完善教育内容，效果好。1. 全体新生参观体验了全部校内实训基地；9月17日晚上组织全体新生集中体验了旅游分院的全部实训室，王德林书记和辅导员组织运行，各实训室分派一名导游专业的大二学生现场讲解、答疑，学院优良的实训条件给新生留下美好的第一印象。各专业在专业介绍时再进实训室，向新生深入介绍专业实训室的功能和实训内容。2.景区管理专业安排新生到校外实习实训合作基地——国色天香景区进行体验式入职教育，陈宁老师亲自带领学生于9月19日进行了一整天的体验景区、介绍专业的入职教育。3.酒店管理专业责任人雷琳老师聘请了与我院长期合作的雅高、洲际酒店的高管来校为新生进行深入的入职报告，现场面试招收雅高精英班、洲际精英班的学生，使校企合作办学育人的起点提前，从新生入学便开始密切合作。4.专门介绍特色项目，并现场答疑。王旭波老师做了分院专升本介绍，并解答了学生关心的问题；杨红帆、杨前老师做了旅游分院特色项目“无限C”介绍并与新生交流；外语部国际交流部主任赵茜老师做了学院国际项目办介绍，并现场答疑。

此外，旅游管理、航空服务、导游、会展专业的专业责任人薛佳、王晓莹、江舸、张芝敏老师精心准备入学教育的内容并耐心介绍，与新生面对面进行沟通交流，让新生了解专业、热爱专业。

1.开学典礼主席台就座的干部和专业责任人

2.旅游学院开学典礼现场

3.薛佳老师为新生做专业介绍

4.企业高管为新生做入职报告

5.入学入职教育现场

6.景区管理新生兴致勃勃地体验国色天香